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Finding Heads Suchauftrag

Der nächste Karriereschritt?

    Schweinfurt
  Vor Ort
   Automotive
    Job-ID: 1186

Senior Key Account Manager – Automotive (m/w/d) mit Perspektive Sales Direktor

Unser Kunde wurde im Jahr 1973 in Südkorea gegründet und hat derzeit einem Jahresumsatz von über 3,0 Mrd. Euro und beschäftigt weltweit ca. 6.200 Mitarbeiter in 21 Produktionsstätten in Asien, Europa und USA. Für den Bereich Automobiltechnik gibt es drei Entwicklungszentren in Korea, Deutschland und den USA. Der Firmenerfolg beruht auf Innovation, Geschwindigkeit, kundengerechten Lösungen und der „Make it Happen“ Philosophie.

  Aufgaben
• Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie incl. Kunden und Wettbewerbsanalyse, Erstellen einer
Marktübersicht und einer kurz- und langfristigen Vertriebsstrategie hin zu den relevanten OEM´s.
• Sie verbessern die Sichtbarkeit und Bekanntheit unseres Klienten in der Automobil Branche.
• Sie sind verantwortlich für den Auftragseingang und die Erlöse von den definierten Kunden.
• Neukunden Akquise mit dem Ziel entsprechende Anfragen und Aufträge zu erhalten.
• Entwicklung von Verkaufsstrategien für die einzelnen OEM`s.
• Gemeinsame Angebotsbearbeitung mit den Kollegen der Vertriebs- und Kalkulationsabteilung.
• Vertragsprüfung und Koordination der Logistikkette mit der Logistikabteilung.
• Budgeterstellung und Umsatzplanung sowie jährliche Preisverhandlungen mit den Kunden.
• Aufbau und Stärkung einer langfristigen Arbeitsbeziehung und enge Zusammenarbeit mit anderen
internationalen Tochtergesellschaften und Funktionsbereichen in Europa und weltweit.
• Ihr Dienstsitz ist in Schweinfurt und Sie haben eine Reisebereitschaft auch für internationale
Reisen.
• Sie berichten direkt an die Geschäftsführung der Deutschen GmbH.


  Profil
Sie haben gute Expertise in den Bereichen Radlager, Chassis-Komponenten oder ähnliche Produkte für die Automobilindustrie.
• Abgeschlossenes Studium und mindestens 5-10 Jahre Erfahrung in der Automobilbranche.
• Gute Kenntnisse im Chassis- und Automotivlagerbereich.
• Zugang zu Kontakten in der Automobilindustrie und verwandten Branchen.
• Kaufmännische und technische Kenntnisse über Produkte und Produktionsprozesse der
beschriebenen Produktbereiche.
• Teamplayer mit Hands-on-Mentalität
• Internationale Ausrichtung
• Zielorientierte und detailorientierte Arbeitsweise sowie hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und
Selbständigkeit
• Dynamische und flexible Persönlichkeit, die in der Lage ist auf allen Ebenen zu kommunizieren
• Sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute MS Office Kenntnisse


  Benefits
• Eine familiäre Unternehmenskultur und ein faires, vertrauensvolles Miteinander
• Innovatives Arbeitsumfeld, optimale Voraussetzungen für Entwicklungsrelevantes Arbeiten
• Gezielte Einarbeitung in unseren Abteilungen des gesamten Automotive Bereiches, sowie Training
in unseren Werken in Korea
• Es erwartet Sie ein langfristig ausgelegtes, eigenverantwortliches Aufgabengebiet und individuelle
Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Konzernunternehmen
• Durch stetiges Training on-the-Job sowie gezielte Weiter- und Fortbildung fördern wir ihr Talent
und ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung
• Betriebliche Altersversorgung
• 30 Urlaubstage

  Ansprechpartner
Horst Becker
h.becker@findingheads.de
0160 907 18396
Finding Heads International GmbH
Wipperstrasse 38
58553 Halver
Fon: +49(0) 2353 667 4561
E-Mail: hello@findingheads.de
Internet: www.findingheads.de
Höchste Diskretion ist selbstverständlich. Bitte lesen Sie auch unsere aktuellen Datenschutzinformationen. Finding Heads International GmbH ist eines der führenden, auf Executive Search spezialisierten, Unternehmen für Suchen von Führungspersonal, Geschäftsführer, Vorstände und Managern in Europa. Unsere Headhunter besitzen langjährige Managementerfahrung und arbeiten mit Erfolg durch fachkundige Beratung und Kompetenz für teils internationale Unternehmen.
 

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